✨️＼ホテルの「表舞台」から「バックオフィス」へ！／✨️
ホテルインターコンチネンタル東京ベイを支える、人事採用スタッフを募集いたします。

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「これまでの法人営業スキルを活かして、人事キャリアに挑戦したい」
「採用担当としての実務経験を活かし、よりステップアップしたい」
そんな想いをお持ちの【法人営業・人事の経験者】を、私たちは大歓迎でお迎えします！

求職者の方へホテルの魅力をプレゼンし、マッチングを図る採用業務は、
営業活動やこれまでの人事経験で培ったコミュニケーション能力がダイレクトに活かせます。
ラグジュアリーホテルならではの、一段上のホスピタリティや
ビジネススキルを身につけ、人事としてさらに成長しませんか？
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【具体的なお仕事内容】
■求人媒体の選定・原稿の確認や掲載管理
■応募者対応（面接日程の調整、メール・電話連絡など）
■面接の実施、合否連絡
■内定者へのフォローや入社手続きのサポート
■各部署との採用ニーズのヒアリング・確認連絡
■その他ホテルオペレーション全般

チャレンジ精神があり、チームワークを大切にして
仕事に興味を持ち、他部署と一体となって
楽しみながら業務を行っていける方大歓迎です♪

【必須条件】
■法人営業の経験、または人事・採用担当（アシスタント含む）の経験をお持ちの方
■基本的なPCスキル（excel、word、powerpoint等）

【歓迎条件】
■人事や採用アシスタントの経験をお持ちの方
■シティホテルでフロント経験がある方
■ホテル人事を習得し、会社に貢献したい方
■コミュニケーションを取るのが好きな方

【こんな方にピッタリ・おすすめ！】
■指示を待つだけでなく、状況に応じて「自分で考えて主体的に動くこと」が得意な方
■目標達成に向けて、課題を見つけ出し自らアプローチを変えるなど工夫ができる方
■これまでの営業経験・人事経験を活かし、さらに一歩進んだキャリアを築きたい方
■変化を楽しみながら、臨機応変かつ柔軟な対応ができる方
■チームのメンバーや他部署のスタッフと、円滑にコミュニケーションが取れる方